HABILIDADES DISRUPTIVAS

Objetivo General

Promover la adquisición de conocimiento y competencias esenciales en el ámbito de habilidades disruptivas, incluyendo la comprensión de la innovación disruptiva, sus conceptos, implicaciones, así como el desarrollo de habilidades, rutinas, sistemas y patrones disruptivos, y el conocimiento de los elementos que favorecen la generación de valor a través del análisis y búsqueda de soluciones creativas e innovadoras.

Objetivos específicos

●Desarrollar una compresión profunda del concepto de innovación disruptiva, identificando sus características y aplicaciones en diversos sectores.

●Analizar las implicaciones de la innovación disruptiva en términos de impacto en los mercados, empresas y modelos de negocio tradicionales.

●Capacitar a los participantes en la adquisición de habilidades y rutinas disruptivas, incluyendo la capacidad de identificar oportunidades disruptivas y adaptarse a ellas de manera efectiva.

●Fomentar el aprendizaje y entrenamiento en la creación de sistemas y patrones disruptivos, promoviendo la generación de soluciones creativas e innovadoras en situaciones complejas.

MÓDULO 1. HABILIDADES DISRUPTIVAS

1.1 Conocimiento y reflexión sobre la innovación disruptiva.

1.1.1 Concepto

1.1.2 Implicaciones

1.2 Conocimiento y entrenamiento de habilidades y rutinas disruptivas.

1.3 Aprendizaje y entrenamiento en la creación de sistemas y patrones.

1.4 Conocimiento de los elementos que permiten la generación de valor.

1.4.1 Proceso de análisis y búsqueda de soluciones creativas e innovadoras.

1.5 Herramientas y metodologías para la innovación disruptiva.

1.6 Estudios de casos.

1.7 Tendencias y ejemplos de innovación disruptiva.

1.8 Cultura organizacional de innovación.