PACK TEMARIO AUXILIARES ADMINISTRATIVOS AYUNTAMIENTO DE MADRID 2025
Información adicional
| Horas | 0 |
|---|---|
| Código | |
| Formato | Digital |
| Proveedor | IEDITORIAL |
66,50 €
*Los precios no incluyen el IVA.
Objetivos
Contenidos
Objetivos
– Comprender la estructura organizativa del Ayuntamiento de Madrid.
– Identificar las funciones del auxiliar administrativo municipal.
– Conocer la normativa básica del procedimiento administrativo local.
– Manejar herramientas ofimáticas esenciales para la gestión municipal.
– Aplicar técnicas de archivo y gestión documental en el ámbito local.
– Interpretar y redactar documentos administrativos correctamente.
– Analizar los derechos y deberes del empleado público municipal.
– Identificar las funciones del auxiliar administrativo municipal.
– Conocer la normativa básica del procedimiento administrativo local.
– Manejar herramientas ofimáticas esenciales para la gestión municipal.
– Aplicar técnicas de archivo y gestión documental en el ámbito local.
– Interpretar y redactar documentos administrativos correctamente.
– Analizar los derechos y deberes del empleado público municipal.
Contenidos
TEMA 1. LA CONSTITUCIÓN: ESTRUCTURA Y CONTENIDO. PRINCIPIOS GENERALES. LOS DERECHOS Y DEBERES FUNDAMENTALES. SUS GARANTÍAS.
TEMA 2. ORGANIZACIÓN TERRITORIAL DEL ESTADO EN LA CONSTITUCIÓN: LAS ENTIDADES LOCALES. EL PRINCIPIO DE AUTONOMÍA LOCAL.
TEMA 3. LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (I): DISPOSICIONES GENERALES. INTERESADOS EN EL PROCEDIMIENTO. ACTIVIDAD EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. ACTOS ADMINISTRATIVOS.
TEMA 4. LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (II): INICIACIÓN, ORDENACIÓN, INSTRUCCIÓN, FINALIZACIÓN Y EJECUCIÓN DEL PROCEDIMIENTO. LOS RECURSOS ADMINISTRATIVOS. CONCEPTO Y CLASES.
TEMA 5. LA LEY 7/1985, DE 2 DE ABRIL, REGULADORA DE LAS BASES DEL RÉGIMEN LOCAL: DISPOSICIONES GENERALES. EL MUNICIPIO. DISPOSICIONES COMUNES A LAS ENTIDADES LOCALES. RÉGIMEN DE ORGANIZACIÓN DE LOS MUNICIPIOS DE GRAN POBLACIÓN.
TEMA 6. REAL DECRETO LEGISLATIVO 2/2004, DE 5 DE MARZO, POR EL QUE SE APRUEBA EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY REGULADORA DE LAS HACIENDAS LOCALES (I): IMPUESTOS.
TEMA 7. REAL DECRETO LEGISLATIVO 2/2004, DE 5 DE MARZO, POR EL QUE SE APRUEBA EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY REGULADORA DE LAS HACIENDAS LOCALES (II): TASAS. CONTRIBUCIONES ESPECIALES. PRECIOS PÚBLICOS.
TEMA 8. LA LEY DE CAPITALIDAD Y DE RÉGIMEN ESPECIAL DE MADRID: LAS COMPETENCIAS DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID.
TEMA 9. LA ORGANIZACIÓN POLÍTICA Y ADMINISTRATIVA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID (I): EL PLENO, EL ALCALDE, LOS TENIENTES DE ALCALDE Y LA JUNTA DE GOBIERNO.
TEMA 10. LA ORGANIZACIÓN POLÍTICA Y ADMINISTRATIVA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID (II): LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. LA INTERVENCIÓN GENERAL. LA TESORERÍA. EL TRIBUNAL ECONÓMICO- ADMINISTRATIVO MUNICIPAL. EL ENTE AUTÓNOMO DE GESTIÓN TRIBUTARIA. LA ASESORÍA JURÍDICA.
TEMA 11. LA ORGANIZACIÓN CENTRAL EN EL REGLAMENTO ORGÁNICO DEL GOBIERNO Y DE LA ADMINISTRACIÓN DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID: LAS ÁREAS DE GOBIERNO Y SU ESTRUCTURA INTERNA. ÓRGANOS SUPERIORES Y DIRECTIVOS DE LAS ÁREAS DE GOBIERNO. NÚMERO Y DENOMINACIÓN DE LAS ACTUALES ÁREAS DE GOBIERNO.
TEMA 12. LA ORGANIZACIÓN TERRITORIAL EN EL REGLAMENTO ORGÁNICO DE LOS DISTRITOS: ÓRGANOS DE LOS DISTRITOS Y ESTRUCTURA ADMINISTRATIVA DEL DISTRITO.
TEMA 13. ORDENANZAS Y REGLAMENTOS DE LAS ENTIDADES LOCALES. PROCEDIMIENTO DE ELABORACIÓN Y APROBACIÓN. ESPECIAL REFERENCIA AL AYUNTAMIENTO DE MADRID.
TEMA 14. CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO: OBJETO Y ÁMBITO DE APLICACIÓN. ÓRGANOS DE CONTRATACIÓN EN LAS ENTIDADES LOCALES.
TEMA 15.- EL PERSONAL AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CONFORME AL REAL DECRETO LEGISLATIVO 5/2015, DE 30 DE OCTUBRE, POR EL QUE SE APRUEBA EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY DEL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO: CLASES DE PERSONAL. ADQUISICIÓN Y PÉRDIDA DE LA RELACIÓN DE SERVICIO. SITUACIONES ADMINISTRATIVAS. DERECHOS DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS. RÉGIMEN DISCIPLINARIO.
TEMA 16. LEY ORGÁNICA 3/2007, DE 22 DE MARZO, PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES: OBJETO Y ÁMBITO DE LA LEY. EL PRINCIPIO DE IGUALDAD Y LA TUTELA CONTRA LA DISCRIMINACIÓN. EL PLAN DE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID Y SUS ORGANISMOS AUTÓNOMOS EN VIGOR: ÁMBITO MUNICIPAL. ESTRUCTURA. OBJETIVO GENERAL. LÍNEAS DE INTERVENCIÓN Y OBJETIVOS ESPECÍFICOS.
TEMA 17. LEY 31/1995, DE 8 DE NOVIEMBRE DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: DELEGADOS/AS DE PREVENCIÓN. COMITÉS DE SEGURIDAD Y SALUD. ESPECIAL REFERENCIA A LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DEL ACUERDO CONVENIO EN VIGOR SOBRE CONDICIONES DE TRABAJO COMUNES AL PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID Y DE SUS ORGANISMOS AUTÓNOMOS. REPRESENTACIÓN DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS.
TEMA 18. ORDENANZA DE ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA: TÍTULO V. REGISTRÓ ELECTRÓNICO GENERAL. TÍTULO IX. EL ARCHIVO ELECTRÓNICO.
TEMA 19. ORDENANZA DE ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA: ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA. EL CÓDIGO DE BUENAS PRÁCTICAS ADMINISTRATIVAS DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID: PRINCIPIOS GENERALES. ORDENANZA DE TRANSPARENCIA DE LA CIUDAD DE MADRID: ÁMBITO DE APLICACIÓN Y PRINCIPIOS GENERALES
TEMA 20. ORDENANZA DE ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA: TÍTULO III. SUGERENCIAS, RECLAMACIONES Y FELICITACIONES.
TEMA 21. OFIMÁTICA (I): PROGRAMA DE TRATAMIENTO DE TEXTOS “MICROSOFT OFFICE 365: WORD”.
TEMA 22. OFIMÁTICA (II): PROGRAMA DE HOJA DE CÁLCULO “MICROSOFT OFFICE 365: EXCEL”.”
TEMA 2. ORGANIZACIÓN TERRITORIAL DEL ESTADO EN LA CONSTITUCIÓN: LAS ENTIDADES LOCALES. EL PRINCIPIO DE AUTONOMÍA LOCAL.
TEMA 3. LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (I): DISPOSICIONES GENERALES. INTERESADOS EN EL PROCEDIMIENTO. ACTIVIDAD EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. ACTOS ADMINISTRATIVOS.
TEMA 4. LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (II): INICIACIÓN, ORDENACIÓN, INSTRUCCIÓN, FINALIZACIÓN Y EJECUCIÓN DEL PROCEDIMIENTO. LOS RECURSOS ADMINISTRATIVOS. CONCEPTO Y CLASES.
TEMA 5. LA LEY 7/1985, DE 2 DE ABRIL, REGULADORA DE LAS BASES DEL RÉGIMEN LOCAL: DISPOSICIONES GENERALES. EL MUNICIPIO. DISPOSICIONES COMUNES A LAS ENTIDADES LOCALES. RÉGIMEN DE ORGANIZACIÓN DE LOS MUNICIPIOS DE GRAN POBLACIÓN.
TEMA 6. REAL DECRETO LEGISLATIVO 2/2004, DE 5 DE MARZO, POR EL QUE SE APRUEBA EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY REGULADORA DE LAS HACIENDAS LOCALES (I): IMPUESTOS.
TEMA 7. REAL DECRETO LEGISLATIVO 2/2004, DE 5 DE MARZO, POR EL QUE SE APRUEBA EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY REGULADORA DE LAS HACIENDAS LOCALES (II): TASAS. CONTRIBUCIONES ESPECIALES. PRECIOS PÚBLICOS.
TEMA 8. LA LEY DE CAPITALIDAD Y DE RÉGIMEN ESPECIAL DE MADRID: LAS COMPETENCIAS DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID.
TEMA 9. LA ORGANIZACIÓN POLÍTICA Y ADMINISTRATIVA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID (I): EL PLENO, EL ALCALDE, LOS TENIENTES DE ALCALDE Y LA JUNTA DE GOBIERNO.
TEMA 10. LA ORGANIZACIÓN POLÍTICA Y ADMINISTRATIVA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID (II): LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. LA INTERVENCIÓN GENERAL. LA TESORERÍA. EL TRIBUNAL ECONÓMICO- ADMINISTRATIVO MUNICIPAL. EL ENTE AUTÓNOMO DE GESTIÓN TRIBUTARIA. LA ASESORÍA JURÍDICA.
TEMA 11. LA ORGANIZACIÓN CENTRAL EN EL REGLAMENTO ORGÁNICO DEL GOBIERNO Y DE LA ADMINISTRACIÓN DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID: LAS ÁREAS DE GOBIERNO Y SU ESTRUCTURA INTERNA. ÓRGANOS SUPERIORES Y DIRECTIVOS DE LAS ÁREAS DE GOBIERNO. NÚMERO Y DENOMINACIÓN DE LAS ACTUALES ÁREAS DE GOBIERNO.
TEMA 12. LA ORGANIZACIÓN TERRITORIAL EN EL REGLAMENTO ORGÁNICO DE LOS DISTRITOS: ÓRGANOS DE LOS DISTRITOS Y ESTRUCTURA ADMINISTRATIVA DEL DISTRITO.
TEMA 13. ORDENANZAS Y REGLAMENTOS DE LAS ENTIDADES LOCALES. PROCEDIMIENTO DE ELABORACIÓN Y APROBACIÓN. ESPECIAL REFERENCIA AL AYUNTAMIENTO DE MADRID.
TEMA 14. CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO: OBJETO Y ÁMBITO DE APLICACIÓN. ÓRGANOS DE CONTRATACIÓN EN LAS ENTIDADES LOCALES.
TEMA 15.- EL PERSONAL AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CONFORME AL REAL DECRETO LEGISLATIVO 5/2015, DE 30 DE OCTUBRE, POR EL QUE SE APRUEBA EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY DEL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO: CLASES DE PERSONAL. ADQUISICIÓN Y PÉRDIDA DE LA RELACIÓN DE SERVICIO. SITUACIONES ADMINISTRATIVAS. DERECHOS DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS. RÉGIMEN DISCIPLINARIO.
TEMA 16. LEY ORGÁNICA 3/2007, DE 22 DE MARZO, PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES: OBJETO Y ÁMBITO DE LA LEY. EL PRINCIPIO DE IGUALDAD Y LA TUTELA CONTRA LA DISCRIMINACIÓN. EL PLAN DE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID Y SUS ORGANISMOS AUTÓNOMOS EN VIGOR: ÁMBITO MUNICIPAL. ESTRUCTURA. OBJETIVO GENERAL. LÍNEAS DE INTERVENCIÓN Y OBJETIVOS ESPECÍFICOS.
TEMA 17. LEY 31/1995, DE 8 DE NOVIEMBRE DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: DELEGADOS/AS DE PREVENCIÓN. COMITÉS DE SEGURIDAD Y SALUD. ESPECIAL REFERENCIA A LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DEL ACUERDO CONVENIO EN VIGOR SOBRE CONDICIONES DE TRABAJO COMUNES AL PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID Y DE SUS ORGANISMOS AUTÓNOMOS. REPRESENTACIÓN DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS.
TEMA 18. ORDENANZA DE ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA: TÍTULO V. REGISTRÓ ELECTRÓNICO GENERAL. TÍTULO IX. EL ARCHIVO ELECTRÓNICO.
TEMA 19. ORDENANZA DE ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA: ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA. EL CÓDIGO DE BUENAS PRÁCTICAS ADMINISTRATIVAS DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID: PRINCIPIOS GENERALES. ORDENANZA DE TRANSPARENCIA DE LA CIUDAD DE MADRID: ÁMBITO DE APLICACIÓN Y PRINCIPIOS GENERALES
TEMA 20. ORDENANZA DE ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA: TÍTULO III. SUGERENCIAS, RECLAMACIONES Y FELICITACIONES.
TEMA 21. OFIMÁTICA (I): PROGRAMA DE TRATAMIENTO DE TEXTOS “MICROSOFT OFFICE 365: WORD”.
TEMA 22. OFIMÁTICA (II): PROGRAMA DE HOJA DE CÁLCULO “MICROSOFT OFFICE 365: EXCEL”.”