EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS
Información adicional
Horas | 60 |
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Código | |
Formato | Digital |
Proveedor | eFormacion |
30,00 €
*Los precios no incluyen el IVA.
El objetivo principal de este curso es analizar todos los aspectos relacionados con las competencias en el ámbito profesional para ayudar tanto a la empresa, agilizando la gestión del departamento de recursos humanos, como a los profesionales que quieran mejorar sus competencias para conseguir un hueco en el mundo laboral.
Al finalizar este curso, el alumno será capaz de:
UNIDAD 1. LA COMPETENCIA EN EL ÁMBITO PROFESIONAL
Introducción
Mapa conceptual
Contenido
1.1 Qué es una competencia.
1.2 Importancia de las competencias para el desarrollo profesional.
1.3 La gestión del desempeño.
Resumen
UNIDAD 2. TIPOS DE COMPETENCIA
Introducción
Mapa conceptual
Contenido
2.1 Competencias involucradas en cada área y su importancia.
2.2 La técnica del análisis de puestos.
2.3 La técnica del análisis de puestos para ejecutivos.
2.4 Aplicación y utilidad del análisis de puestos.
Resumen
UNIDAD 3. DESARROLLO DE COMPETENCIAS:
Introducción
Mapa conceptual
Contenido
3.1 Iniciativa
3.1.1. Definición.
3.1.2. Indicadores.
3.1.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
3.1.4. Técnicas de desarrollo.
3.1.5. Consejos para la mejora de la competencia.
3.1.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia.
3.2 Orden y calidad
3.2.1. Definición.
3.2.2. Indicadores.
3.2.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
3.2.4. Técnicas de desarrollo.
3.2.5. Consejos para la mejora de la competencia.
3.2.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia.
3.3 Organización y planificación.
3.3.1. Definición.
3.3.2. Indicadores.
3.3.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
3.3.4. Técnicas de desarrollo.
3.3.5. Consejos para la mejora de la competencia.
3.3.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia.
Resumen
UNIDAD 4. DESARROLLO DE COMPETENCIAS
Introducción
Mapa conceptual
Contenido
4.1 Habilidades sociales y deseabilidad social.
4.1.1. Definición.
4.1.2. Indicadores.
4.1.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
4.1.4. Técnicas de desarrollo.
4.1.5. Consejos para la mejora de la competencia.
4.1.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia
4.2 Tolerancia a la presión.
4.2.1. Definición.
4.2.2. Indicadores.
4.2.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
4.2.4. Técnicas de desarrollo.
4.2.5. Consejos para la mejora de la competencia.
4.2.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia
4.3. Orientación al cliente.
4.3.1. Definición.
4.3.2. Indicadores.
4.3.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
4.3.4. Técnicas de desarrollo.
4.3.5. Consejos para la mejora de la competencia.
4.3.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia.
Resumen
UNIDAD 5. DESARROLLO DE COMPETENCIAS:
Introducción
Mapa conceptual
Contenido
5.1 Orientación a resultados.
5.1.1. Definición.
5.1.2. Indicadores.
5.1.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
5.1.4. Técnicas de desarrollo.
5.1.5. Consejos para la mejora de la competencia.
5.1.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia.
5.2 Fin de la auditoría
5.2.1. Definición.
5.2.2. Indicadores.
5.2.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
5.2.4. Técnicas de desarrollo.
5.2.5. Consejos para la mejora de la competencia.
5.2.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia.
5.3 Eficiencia y productividad.
5.3.1. Definición.
5.3.2. Indicadores.
5.3.3. Beneficios del desarrollo para el trabajador y la empresa.
5.3.4. Técnicas de desarrollo.
5.3.5. Consejos para la mejora de la competencia.
5.3.6. Ejemplo de cómo mejorar la competencia.
Resumen
UNIDAD 6. LA PRUEBA DE COMPETENCIAS ESTANDARIZADA
Introducción
Mapa conceptual
Contenido
6.1 Qué es la Prueba de Competencias y cuándo utilizarla.
6.2 Beneficios para la empresa.
6.3 Beneficios para el trabajador.
6.4 Características de la Prueba de Competencias.
6.5 Criterios evaluables.
6.6 Nuestro modelo de evaluación de competencias: la Plataforma de Evaluación Online.
6.6.1. El Informe.
6.7 Consejos para afrontar una prueba de competencias.
Resumen
BIBLIOGRAFÍA
GLOSARIO