TELETRABAJO. ORGANIZACIÓN Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Organizar la actividad laboral en la modalidad de teletrabajo, teniendo en cuenta los diferentes aspectos que intervienen y aplicando las normas de ciberseguridad y salud laboral.

Conocimientos/ Capacidades cognitivas y prácticas 

• Conocimiento de los aspectos fundamentales del trabajo colaborativo en red – Características – Implicaciones del teletrabajo 

• Identificación de la normativa vigente para el teletrabajo. – Real Decreto-ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia. – Desconexión digital. Artículo 88 de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales 

• Gestión del tiempo y planificación de tareas en teletrabajo. – Conocer las técnicas de organización de la jornada laboral, gestión del tiempo y herramientas a utilizar. 

• Identificación e información de las medidas de protección en materia de seguridad y salud en el trabajo. 

• Aplicación de las medidas de ciberseguridad en el teletrabajo.